非常勤（週1～3日）医師求人の検索結果｜医師転職ドットコム

・外来数：20～30名程度/コマ

・診察体制：6診体制（内科系）

・カルテ：電子カルテもっと見る

・外来数：20名程度/コマ

・患者層：高齢者中心

・主要疾患：一般内科全般もっと見る

・外来数：新患5名程度/コマ、再診20～30名程度/コマ

※入職後は新患を多めにご勤務頂きますが想定として上記外来数を診て頂きます。

・主要疾患：うつ、神経症、発達障害、軽度の統合失調症もっと見る

・外来数：20名程/コマ

・患者層：女性中心　※20～40代が多いが幅広くご対応いただきます。

・診察体制：2診体制

・オペ内容：腋臭症手術、埋没法

※腋臭症手術が約8割程度

・オペ数：通常時1～3件/日、繁忙期4～6件/日もっと見る

○皮膚科外来（予約制）

・外来数：30～40名程/コマ

・患者層：老若男女（比較的女性が多い）もっと見る

・外来数：50～60名程/コマ

・患者層：幼児～高齢者まで幅広く

・主要疾患：一般皮膚科疾患（保険診療9割、自由診療1割）もっと見る

・外来数：30～40名程度/コマ

・患者層：20～60代を想定

・主要疾患：シミ約50％、保険10～20％、その他（注入、脱毛の説明、手術等）もっと見る

・外来数：30～40名程度/コマ

・患者層：20～60代を想定

・主要疾患：シミ約50％、保険10～20％、その他（注入、脱毛の説明、手術等）もっと見る

・外来数：35～70名程度/日

・主要疾患：高血圧、糖尿病、高尿酸血症、高脂血症、慢性腎臓病（ＣＫＤ）、狭心症、心筋梗塞、脳梗塞

　　　　　　各種消化器疾患、アレルギー疾患、喘息、肺気腫、風邪、インフルエンザなど

・一部、健診業務あり

・内視鏡検査（上下部）のご対応必須もっと見る

・外来数：50名程度/日（想定）

・対応疾患：性感染症

・診察内容：触診、健康相談・カウンセリング・OC薬・ED薬の処方もっと見る

・外来数：40名程度/コマ（予約制+飛び込み）

・患者層：主に30～40代の女性

・診察対象：主に保険診療、一部自由診療もっと見る

・外来数：20～25/コマ（コンタクト1割未満）

・主要疾患：白内障、緑内障、網膜症、加齢黄斑変性など

　　　　　　※レーザー治療の対応もお願いします。（必須）もっと見る

・外来数：未定（新規開院のため）

・対応内容：レーザートーニング・IPL・注入等

・体制：1～2診（想定）

・内容：美容外科施術（二重・糸リフト・クマ取り）もっと見る

・外来数：25名程度/コマ

・主要疾患：一般内科疾患メイン

・診察体制：2診体制もっと見る

・外来数：30～40名程度/コマ

・主要疾患：内科・外科・小児科・皮膚科の総合的な一次対応をお願いします。

・診察体制：1診体制もっと見る

・外来数：30～40名程度/コマ

・主要疾患：内科・外科・小児科・皮膚科の総合的な一次対応をお願いします。

・診察体制：1診体制もっと見る

・外来数：30～40名程度/コマ

・主要疾患：内科・外科・小児科・皮膚科の総合的な一次対応をお願いします。

・診察体制：1診体制もっと見る

（午後）

・外来数：10～15名程度/コマ

・主要疾患：消化器疾患、一般内科疾患、検査結果説明など

（午前）

・対応件数：5～7件程度/AM（上部下部合計）

・経口経鼻：両方もっと見る

・外来数：30～40名程度/コマ

・患者層：老若男女

・主要疾患：眼科疾患全般もっと見る

・外来数：30～50名程度/コマ

・患者層：高齢者中心

・主要疾患：眼科疾患全般もっと見る

・外来数：40～50名程度/日

・主要疾患：耳鼻科疾患、舌下免疫療法、各種検査

・患者層：小児多めもっと見る

・外来数：最大10名程度/日

・主要疾患：精神科全般

・カルテ：電子カルテ

・リエゾン業務もお願いいたしますもっと見る

・診療内容：TMSによる発達障害の治療

・特徴：完全予約制の自由診療

・診察体制：複数名体制もっと見る

・外来数：30～40名/コマ

・主要疾患：ものもらい、アレルギー性結膜炎、眼精疲労、など

・コンタクト比率：2割もっと見る

・外来数：30～40名程度/コマ

・主要疾患：ものもらい、アレルギー性結膜炎、眼精疲労、など

・コンタクト比率：2割もっと見る

・外来数：最大10名程度/日

・主要疾患：精神科全般

・カルテ：電子カルテ

・リエゾン業務もお願いいたしますもっと見る

・外来数：患者数（平日）50名／（土曜）70~80名

・患者層：老若男女

・主要疾患：一般内科疾患(風邪などが多い)もっと見る

・外来数：30名程度/コマ

・患者層：全年齢層

・主要疾患：耳鼻科一般保険診療もっと見る